マズローの欲求5段階説を社員満足経営に活かす 更新日:2017年11月9日 公開日:2013年8月6日 会社経営について社員満足(ES) 社員のモチベーションをアップさせたい そう思う経営者に、前回「動機づけー衛生理論」をご紹介しました。 上記の理論は、既に経営者にとって必須の内容となっていますが、それと並んで有名で重要な理論があります。 & […] 続きを読む
動機付け-衛生理論 会社経営者が知っておくべき理論 更新日:2017年11月9日 公開日:2013年8月5日 会社経営について所長の真面目?ブログ社員満足(ES) 社員のモチベーションをアップさせたい そう思う経営者は多いと思います。 そんな、会社経営者には必ず知っておくべき理論があります。 それは、フレデリック・ハーズバーグの「動機付け-衛生理論」です […] 続きを読む
入社3年以上の若手社員が会社を辞める理由とは? 更新日:2017年11月9日 公開日:2013年7月18日 会社経営について採用社員満足(ES) 「仕事のできる若手社員が辞めてしまう」 「優秀な社員が、入社3年ほどで辞めてしまう」 「これから戦力になると思ってたのに!」 「せっかく教育してきたのに、なぜだ!」 戦力になる優秀な社員が辞めていくのは、痛 […] 続きを読む
若手社員は、なぜ入社1年以内で会社を辞める? 更新日:2017年11月9日 公開日:2013年7月17日 会社経営について採用社員満足(ES) 「最近の若手社員は、採用しても1年以内に辞めてしまう!」 「最近の若い者は、やる気・根気が無さすぎる!」 そんな悩みを抱えている会社が本当に多いです。 会社からすれば、冒頭に書いたような気持ちですが、実際に […] 続きを読む
成長できない会社(人間)の思考パターンとは? 更新日:2017年11月9日 公開日:2013年7月6日 会社経営について所長の真面目?ブログ社員満足(ES) 世の中には、いろんな会社があります。 そんな、会社にも大きく2つに分けると ・成長している会社 ・成長していない会社 に分かれます。 以前の記事でも書いたのですが、経営陣が私利私 […] 続きを読む
なぜ社員は思うように動いてくれないのか? 更新日:2017年11月9日 公開日:2013年6月30日 会社経営について所長の真面目?ブログ社員満足(ES) 経営者の方から、こんなことをよく言われます。 「社員は思うように動いてくれない」 この「社員が思うように動いてくれない」という悩みは、多くの経営者の口から聞いてきました。 &nb […] 続きを読む
中小企業が失敗する最大の要因とは? 更新日:2017年11月9日 公開日:2013年5月13日 会社経営について所長の真面目?ブログ社員満足(ES) 最初はある程度うまくいっていた会社が 赤字に転落する。 こんなことは本当によくあります。 そんな会社をいくつも見てきました。 そして、そんな会社には共通点があります。   […] 続きを読む